Tras más de dos años de espera, un grupo de trabajadores que demandó laboralmente a la empresa La Polar aún no logra recibir los montos que la justicia ordenó pagar a su favor, evidenciando las dificultades en la etapa de cumplimiento de sentencias laborales en Chile.
Las demandas fueron tramitadas ante el Segundo Juzgado de Letras del Trabajo de Santiago, instancia que en primera instancia falló en contra de los trabajadores, rechazando sus pretensiones. Sin embargo, la situación dio un giro cuando la Corte de Apelaciones de Santiago revocó dicha sentencia, acogiendo los argumentos de los demandantes y condenando a la empresa a pagar las indemnizaciones correspondientes.
Pese a existir una sentencia firme favorable, los afectados denuncian que La Polar no ha cumplido con lo ordenado por los tribunales, prolongando la incertidumbre económica de quienes esperaban una reparación tras el juicio laboral.
Ante la negativa de la empresa, las causas fueron derivadas a la etapa de cobranza laboral, procedimiento judicial que busca hacer efectivo el pago mediante medidas como embargos o retenciones de bienes. No obstante, este proceso también ha resultado lento, extendiendo aún más los plazos para que los trabajadores puedan recibir el dinero adeudado.
Consultados los abogados de Problemas.cl, estudio jurídico que representa a los trabajadores en esta causa, fueron críticos frente a la situación y apuntaron a una evidente desigualdad en el trato:
“Aquí vemos una contradicción que no puede pasar desapercibida. Mientras esta empresa dilata por años el cumplimiento de una sentencia judicial firme, sus propios clientes muchas veces enfrentan cobranzas agresivas e incluso verdaderas persecuciones cuando se atrasan apenas unos días en el pago de sus cuentas. Esa diferencia en el estándar de exigencia es, derechamente, inaceptable”.
Los profesionales agregaron que la dilación en el pago no solo afecta económicamente a los trabajadores, sino que también erosiona la confianza en el sistema judicial, al no garantizar una ejecución oportuna de las sentencias.
COLAPSO DEL SISTEMA
A esta situación se suma un problema estructural: el colapso del sistema de justicia laboral en Santiago. Según advierten litigantes y expertos, actualmente un trabajador que presenta una demanda debe esperar cerca de un año para la audiencia preparatoria, instancia que da inicio formal al juicio. Luego, una vez realizada esta etapa, la audiencia de juicio suele fijarse aproximadamente un año después, extendiendo significativamente los tiempos del proceso.
En la práctica, esto implica que un trabajador que demanda hoy podría obtener una sentencia recién en el año 2028, a lo que se debe sumar el tiempo adicional que implica la revisión ante la Corte de Apelaciones, en caso de que la empresa demandada decida recurrir, lo que —según acusan— es una práctica habitual dentro de estrategias de dilación.
Los demandantes coinciden en que este escenario refleja una falencia estructural, donde incluso con fallos favorables, los trabajadores deben enfrentar largos procesos adicionales para lograr el cumplimiento efectivo de sus derechos.
El caso vuelve a poner en el debate la eficacia de los mecanismos de ejecución de sentencias laborales en Chile y la urgente necesidad de fortalecer tanto la tramitación como la etapa de cumplimiento, para garantizar pagos oportunos y justicia efectiva para los trabajadores.
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