JUEZ SANCIONADO POR CONSUMO DE DROGAS DICTA FALLOS LABORALES. 

POLÉMICA DECISIÓN

El magistrado Gonzalo Figueroa Edwards, quien fue sancionado disciplinariamente tras ser detenido en una investigación por consumo de drogas, ahora es juez titular de los Juzgados del Trabajo.   Su traslado desde el ámbito penal al laboral genera dudas sobre la lógica de esta medida en el poder judicial y levante cuestionamientos sobre la ética institucional. Así lo informó el presidente de los concejales de la Asociación Chilena de Municipalidades; Cristóbal Escobar.

El presidente de los concejales indicó que, en su opinión, “la decisión no es la más correcta y tal vez hasta cuestionable. Sería ideal que el poder judicial explicara el motivo de esta decisión y trasparentara cual es criterio frente a este tipo de casos.  No olvidemos que muchos concejales estamos en comunas en las que enfrentamos a diarios el problema de la droga y nuestra esperanza son el poder judicial y su administración de justicia”. 

El arresto de Figueroa Edwards se produjo en el marco de una investigación del OS-7 de Carabineros. Aunque no fue privado de libertad de forma inmediata, el hecho causó gran controversia, especialmente porque el juez continuó ejerciendo sus funciones durante varios días posteriores a la detención. Incluso presidió audiencias de alto perfil, como las del denominado “Robo del Siglo”.

Ante la gravedad del caso, la Corte de Apelaciones de Santiago inició una investigación disciplinaria que culminó con la suspensión del juez por cuatro meses, prohibiéndole conocer causas penales, en particular aquellas vinculadas al narcotráfico. Además, se le impuso una multa de 1 UTM y el pago de las costas del proceso. En el ámbito penal, la causa fue sobreseída de forma definitiva y total.

Como resultado del proceso disciplinario, se propuso el traslado del magistrado a otro tribunal para evitar que siguiera conociendo causas penales. Actualmente, Figueroa Edwards ejerce como juez laboral, dictando fallos en materias como multas a empresas por infracciones y despidos injustificados.